Job title: Fagleder

Contract type: Fast stilling

Percentage: 80%

Location: Trondheim

Employer: Trondheim kommune

Closing date: 30-01-2016

Apply for the job here.

Visit our home page.

Follow Trondheim kommune on:

Tillermyra barnehager, Fagleder

Ved Tillermyra barnehager er det ledig 80 % stilling som fagleder f.o.m 01.04.16. Stillingen kan evt. utvides med barnehagelærerstilling Tillermyra barnehager består av to hus med til sammen 130 barn i alderen 0-6 år.

Barnehagen har uteliv som satsingsområde og vår visjon er «å gi alle barn sekken full av trygghet, glede og undring» Vi arbeider aktivt i forhold til relasjonsarbeid, egen voksenrolle og godt arbeidsmiljø. Vår faglige fordypning går for tida på språkstimulerende læringsmiljø.

Arbeidsoppgaver:

Fagleder vil være en del av den administrative ledelsen av enheten og skal bistå enhetsleder i det faglige og administrative arbeidet sammen med den øvrige administrasjon som består av merkantil og spesialpedagogisk koordinator
Fagleder skal fungere som stedfortreder for enhetsleder
Fagleder skal jobbe for godt resultat og måloppnåelse på følgende områder
Faglig drift, utvikling og samarbeid
Personaladministrative oppgaver
Økonomi
Kvalitetssikring og internkontroll

Kvalifikasjoner:
Høy faglig kompetanse
God muntlig og skriftlig framstillingsevne
Gode IT-ferdigheter med bruk av aktuelle dataverktøy og fagsystemer.

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet, Diplom / Bachelorgrad
Tilleggsutdanning

Personlige egenskaper:
Lærevillig og proaktiv med evne til å jobbe selvstendig og i team
Evne til å kommunisere og inngå i relasjoner med barn, kolleger og foreldre
God på organisering, systematikk og gjennomføringskraft.

Vi tilbyr:
Et positivt og godt arbeidsmiljø
Spennende og varierte arbeidsoppgaver
Faglige utfordringer og personlige utviklingsmuligheter
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.

For nærmere opplysninger om stillingen:

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

scandinavianpersonnel.com