Job title: Personalkonsulent

Contract type: Fast stilling

Percentage: 100%

Location: Trondheim

Employer: Trondheim kommune

Closing date: 30-01-2016

Apply for the job here.

Visit our home page.

Follow Trondheim kommune on:

Trondheim kommune søker Personalkonsulent

Trondheim eiendom søker en faglig sterk personalkonsulent til fast 100 % stilling. Personalkonsulenten rapporterer til avdelingsleder forvaltningsstab og vil, sammen med enhetens lønnskonsulent og personalkonsulent/HMS-rådgiver, utgjøre vårt viktige HR-team som skal legge til rette for god lederstøtte og HR-oppfølging av våre medarbeidere Trondheim eiendom har ansvaret for forvaltning, drift, renhold og vedlikehold av kommunens bygninger.

Trondheim kommune eier 950.000 m2 som består av skoler, barnehager, helsehus, kulturbygg, administrasjonsbygg og boliger. Trondheim eiendom har et årlig brutto driftsbudsjett på 965 millioner kroner. Vi er 550 ansatte.

Arbeidsoppgaver:

Bistand til ledere i forbindelse med generell personaloppfølging og personaladministrasjon
Bistand til ledere ved utvikling av kompetanseplaner og opplæringsplaner
Bistand til ledere i forbindelse med ulike prosjekter knyttet til medarbeideroppfølging
Bistand til ledere i sykefraværsoppfølging og personaloppfølging
Bistand til enhetsleder i forbindelse med lønnsforhandlinger
Ansvar for sykemeldte fra 52 uker
Delta i oppfølgingssamtaler og dialogmøter ved behov
Kontakt med Personaltjenesten, NAV og leger
Kontakt med arbeidstakerorganisasjonene

Kvalifikasjoner:
Hos oss er menneskene like viktige som systemene. Vi søker derfor etter en dyktig og kvalitetsbevisst medarbeider, som skal være med på laget vårt for å skape en positiv og framtidsrettet samhandling, utvikling og ressursutnyttelse av vår viktigste innsatsfaktor i det daglige: våre medarbeidere

Kvalifikasjonskrav for stillingen er:
Relevant høyere utdanning på universitets-/høyskolenivå, minimum bachelor
Erfaring fra personalforvaltning og arbeidsrett
Erfaring fra HR-arbeid i en større organisasjon og gode kunnskaper om aktuelle lover og avtaleverk vektlegges. Gode datakunnskaper, tydelig kommunikasjon og nøyaktighet sammen med erfaring fra offentlig sektor er en fordel

Personlige egenskaper:
Vi søker deg som er god til å uttrykke deg skriftlig og muntlig, og er systematisk og viser stort engasjement. Du er utviklingsorientert, er god på samarbeid og har høy personlig integritet. Du må takle periodevis høyt tempo, ha evne til å bygge relasjoner og håndtere konfidensialitet

Vi tilbyr:
Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler
Vi har gode pensjonsvilkår
Du får god opplæring og et godt arbeidsmiljø

For nærmere opplysninger om stillingen:

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

scandinavianpersonnel.com