SkanPers kommunikation
headerlogo
FÖRÅLDRAD
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Job title: Förskollärare

Number of positions: 20

Contract type: Tillsvidare

Percentage: 100%

Location: Västerås

Employer: Västerås stad

Reference: 2016/01027

Closing date: 2016-12-11

Apply for the job here.

Visit our home page.

Follow Västerås stad on:

Facebook

Förskollärare till Västerås stad

Är du vår nya förskollärare? Eller vill du söka dig vidare till en annan förskola inom Västerås stad? Då är du varmt välkommen med en ansökan. Vi har behov av förskollärare på flera av våra enheter.

Inom de kommunala förskolorna i Västerås får du möjlighet att med engagerade kollegor och ledare forma och utveckla en trygg och lärorik förskola för våra barn. Vi erbjuder dig en trivsam och utvecklande arbetsplats. Vår värdegrund baseras på respekt, engagemang och samverkan för hela skolverksamheten – från förskola och pedagogisk omsorg till gymnasiet. Vårt mål är att varje avdelning består av två förskollärare och en barnskötare. Som nyutexaminerad förskollärare har du alltid ett introduktionsår med mentor.

Västerås stad använder sig av en gemensam rekryteringsprocess till alla stadens förskolor. Detta gör vi bland annat eftersom vi arbetar utifrån visionen om den likvärdiga förskolan. Det innebär att alla som anställs går igenom samma process och bedöms utifrån samma kriterier. I samband med att du skickar in din ansökan kommer du att få möjlighet att önska det område eller den förskola som just du är intresserad av, detta gör du i enkätfrågorna. Det går bra att skriva flera förskolor eller områden och vi kommer även att ta upp frågan vid intervjutillfället. Har du specifika frågor kring hur behovet ser ut och vilka förskolor vi rekryterar till idag tveka inte att kontakta oss på HR.

Arbetsbeskrivning:

Du kommer att tillsammans med dina kollegor driva utvecklingsfrågor för att nå vårt gemensamma mål om en förskola av hög kvalitet på lika villkor. Till hjälp i det arbetet använder vi oss av modern pedagogik och teknik. Kompetensutveckling med utgångspunkt i uppdraget sker både gemensamt för hela förskoleverksamheten och utifrån enhetens behov. Vi erbjuder olika karriärvägar och utvecklingsmöjligheter inte minst i form av vårt interna traineeprogram.

Kvalifikationer:
Om du känner att det är dig vi söker och du har en högskoleexamen som förskollärare eller lärare med inriktning tidigare åldrar med behörighet till förskolan är du varmt välkommen att visa ditt intresse för våra tjänster. Självklart ser vi också dig som fortfarande studerar till ovan nämnda befattningar att visa ditt intresse för oss.

I den här rekryteringen kommer utdrag från belastningsregistret att begäras. Länk belastningsregister: https://polisen.se/Global/www%20och%20Intrapolis/Blanketter/Registerutdrag/RPS-442-5-forskoleverksamhet.pdf

Kontaktpersoner:
HR-konsult Jeanette Lunderius 021-39 36 17
HR-konsult Anna Axelsson 021- 39 15 42

Fackliga företrädare:
Lärarförbundet: Eva Skoog 021-39 19 54
Kommunal: Anne Parnola 070-372 43 64
Sveriges skolledarförbund: Agnetha Carlsson 021-39 47 50
Lärarförbundets skolledarförening: Tiina Johansson 021-39 42 93

Anställningens omfattning:
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Varaktighet: Tillsvidare. Tjänsterna gäller både tillsvidareanställningar och vikariat.
Tillträde: Tillträde enligt överenskommelse
Antal platser: 20

Välkommen med din ansökan senast 2016-12-11
Arbetsgivarens referensnummer: 2016/01027

Övrigt:
Västerås stad har 10 000 medarbetare inom 100 olika yrken, alla med det gemensamma målet att bygga en stolt och välfungerande stad där framtidstro står i centrum. Tillsammans bidrar vi till välfärden och gör skillnad varje dag. I Västerås stad strävar vi efter att varje dag leva upp till vår värdegrund ”Alltid bästa möjliga möte”.

Vi vill ha en sammansättning av medarbetare som speglar mångfalden i vårt samhälle. Det tror vi är viktigt för en stolt och välfungerande stad. Funderar du på att flytta till Västerås? Besök gärna www.jiv.se, som ger dig information om staden och vilket stöd medflyttarakademin kan ge dig och din respektive vid en eventuell flytt.

På vår hemsida har vi samlat information om hur det är att arbeta hos oss och vilka mervärden och förmåner du har som medarbetare. Västerås stad arbetar bland annat för att alla våra tillsvidareanställda medarbetare ska få möjligheten att önska tjänstgöringsgrad.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.

Västerås stad

har 10 000 medarbetare inom 100 olika yrken, alla med det gemensamma målet att bygga en stolt och välfungerande stad där framtidstro står i centrum. Tillsammans bidrar vi till välfärden och gör skillnad varje dag. Vi vill ha en sammansättning av medarbetare som speglar mångfalden i vårt samhälle. Det tror vi är viktigt för en stolt och välfungerande stad. Funderar du på att flytta till Västerås? Besök gärna www.jiv.se, som ger dig information om staden och vilket stöd medflyttarakademin kan ge dig och din respektive vid en eventuell flytt. På vår hemsida har vi samlat information om hur det är att arbeta hos oss och vilka mervärden och förmåner du har som medarbetare. Västerås stad arbetar bland annat för att alla våra tillsvidareanställda medarbetare ska få möjligheten att önska tjänstgöringsgrad.

mail to scandinavianpersonnel.comFacebookGoogle PlusTwitter

© 2015 Scandinavian Personnel. All rights reserved.

scandinavianpersonnel.com