SkanPers kommunikation
headerlogo
UTGÅTT
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Job title: Sykepleiere

Number of positions: 2

Contract type: Fast stilling

Percentage: 100%

Location: Trondheim

Employer: Trondheim kommune

Closing date: 19-08-2016

Apply for the job here.

Visit our home page.

Follow Trondheim kommune on:

Facebook
Twitter

Søbstad helsehus, Sykepleiere

Ved Søbstad helsehus er det ledig to faste 100 % stillinger for sykepleiere i turnus dag/kveld, og turnus på natt med helgearbeid Søbstad helsehus har fire avdelinger som tilbyr tjenester knyttet til rehabilitering, etterbehandling ortopedi, korttidsplasser, korttidsplasser med vurdering, ordinære avlastningsplasser samt langtidsplasser. Helsehuset er også en arena for forskning og fagutvikling i samarbeid med høgskole og universitet. Søbstad helsehus har pr. i dag 102 sengeplasser.

Arbeidsoppgaver:

Oppfølging av pasientforløp knyttet til korttids- og langtidsplasser.
Jobbe tverrfaglig både internt og eksternt.
Bistå andre faggrupper med veiledning og opplæring.
Følge opp studenter i praksis
Bidra til helsehuset sine mål i tråd med enhetslederavtale
Dokumentasjon

Kvalifikasjoner:
Autorisert sykepleier
Gode norsk kunnskaper skriftlig og muntlig

Utdanningstittel:
Sykepleier

Utdanningsretninger:
Medisin / Helse / Sosialfag

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet

Personlige egenskaper:
Er ansvarsbevisst
Fleksibel
Gode samarbeidsevner/lagspiller
Vektlegger kvalitet i arbeidet
Løsningsorientert

Vi tilbyr:
Utfordrende jobb i en spennende organisasjon
Store muligheter for faglig og personlig utvikling
Kurs og opplæring
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler

For nærmere opplysninger om stillingen:

Contact person:

Kari Anita Johansen (Enhetsleder), phone: (+47) 91112319

Contact person:

Signe Nyrønning (Fagleder, 4. etg.), phone: (+47) 952 63 607

Contact person:

Rita Kongestøl Blokkum (Fagleder, 2.-3. etg.), phone: (+47) 916 72 327

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

mail to scandinavianpersonnel.comFacebookGoogle PlusTwitter

We look forward to hearing from you

© 2015 Scandinavian Personnel. All rights reserved.

scandinavianpersonnel.com