SkanPers kommunikation
headerlogo
UTGÅTT
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Job title: Avdelingsleder

Contract type: Fast stilling

Percentage: 100%

Location: Trondheim

Employer: Trondheim kommune

Reference: 3465973243

Closing date: 23-06-2017

Apply for the job here.

Visit our home page.

Follow Trondheim kommune on:

Facebook
Twitter

Avdelingsleder - Persaunet helse- og velferdssenter

Ved Persaunet helse- og velferdssenter er det ledig en fast 100 % stilling som avdelingsleder.

Persaunet helse- og velferdssenter er nytt og har vært i drift fra januar 2017. Det består av sykehjem med 96 plasser, 50 omsorgsboliger, dagsenter og bydelskafe.

Etableringen av senteret er spennende og stiller krav til fleksibilitet, engasjement og utholdenhet.

Våre tre dyktige avdelingsledere ønsker seg en kollega til. Sammen med enhetsleder er avdelingslederne enhetens lederteam. Vi jobber tett sammen, og legger vekt på humor og en lett tone i hverdagen.

Persaunet helse- og velferdssenter vil være i sentrale utviklingsprosesser knyttet til ledelse og medarbeiderskap. I dette ligger blant annet arbeidet med å vurdere hvordan lederteam skal jobbe for å sikre god avdelingsledelse i enheter med døgndrift. Arbeidstiden er 37,5 timer pr uke, hvor 20 % skal være avtalt arbeidstid på kveld/helg. Lederteamet vil sammen sette opp arbeidstiden i kalenderplan.

Arbeidsoppgaver:

Som avdelingsleder i Trondheim kommune får du en spennende mulighet til å ta og få et helhetlig lederansvar.
Du blir en del av lederteamet på enheten, får en tydelig plass i styringsdialogen og blir en del av kommunens program for ledelsesutvikling.

Kvalifikasjoner:
Sykepleier
Kunnskapsrik og har formell utdannelse tilsvarende bachelor
Erfaring knyttet til personalledelse og/eller fagledelse som du ønsker å videreutvikle

Utdanningsretning:
Medisin / Helse / Sosialfag
Administrasjon og ledelse
Ledelsesfag

Utdanningstittel:
Sykepleier

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet, Diplom / Bachelorgrad

Personlige egenskaper:
Gode kommunikasjonsferdigheter og klarer å skape gode relasjoner til andre
Systematisk og målrettet med vekt på involvering og beslutningsdyktighet
Rask til å tilegne seg ny kompetanse og har en analytisk tilnærming til nye problemstillinger
Initiativrik og klarer å håndtere samtidige hendelser
Nytenkende og trygg i arbeidet med utvikling av nye tjenester som skal være bærekraftig i fremtiden
Lyst til å prege utviklingen av Trondheim kommune i årene som kommer!

Språk:
Norsk

Vi tilbyr:
Ledelsesansvar i en av Norges største organisasjoner
Helhetlig lederansvar for en gruppe medarbeidere som har lyst til å utvikle seg og gjøre en god jobb.
Mulighet for å ta beslutninger som har betydning for medmennesker og kolleger.
Ansvar for å være med å utvikle moderne og framtidsrettede tjenester.
Mulighet for å bidra i et innovativt samarbeid med utdanningsinstitusjoner og andre samarbeidspartnere
Å være en del av enhetens lederteam
Tilgang til et moderne og innovativt ledelsesutviklingsprogram
Et trivelig og hektisk arbeidsmiljø der avdelingsleder også jobber praksisnært
Lønn i tråd med sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.

For nærmere opplysninger om stillingen:

Contact person:

Mona Elisabeth Kielland Enhetsleder, phone: (+47) 91112837

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

mail to scandinavianpersonnel.comFacebookGoogle PlusTwitter

We look forward to hearing from you

© 2015 Scandinavian Personnel. All rights reserved.

scandinavianpersonnel.com