Job title: Brannmester

Contract type: Fast

Percentage: 100%

Location: Oslo

Employer: Oslo Kommune

Reference: 3566649946

Closing date: 08-10-2017

Apply for the job here.

Visit our home page.

Brannmester - Beredskapsavdeling

Oslo brann- og redningsetat skal ansette en eller flere brannmestre på seksjon utrykning. Disse vil inngå i en pool og bli plassert ut innen utgangen av 2018. Brannmestrene vil være en del av brigadens ledergruppe. Beredskapsavdelingen søker derfor etter motiverte medarbeidere.

Stillingen som brannmester innebærer å lede og utvikle et team med noen av Norges beste brann- og redningspersonell. Brannmester skal, sammen med sitt team og øvrige ledere, sørge for at Oslo er den mest brannsikre byen i landet og en beredskap som kan håndtere omfattende branner og ulykker.

Søkere må oppgi nåværende leder og en tidligere leder som referanse. Søkere som gis tilbud om ansettelse, må være villige til å gjennomføre opplærings- og utviklingstjeneste på dagtid, samt forplikte seg til å gjøre annen tjeneste etter brannsjefens nærmere bestemmelser. Brigadesjefen er nærmeste overordnede.

Overordnet framdriftsplan for rekrutteringsprosessen er som følger:
Uke 42: Fag- og datatest
Uke 43: Intervjuer
Uke 44-45: Innstillinger
Avvik i framdriftsplan kan forekomme.

Arbeidsoppgaver:

Lede eget vaktlag.
Ha personalansvar og kunne vurdere sine underordnedes kvalifikasjoner og egenskaper.
Tilrettelegge for at mannskapene har nødvendig kunnskap og kompetanse.
Følge opp kravene som omfattes av internkontrollforskriften (HMS).
Til enhver tid være oppdatert på etatens instrukser, prosedyrer og rutiner.
Ivareta utrykningslederfunksjonen på skadested.
Gjennomføre medarbeidersamtaler.
Gjennomføre defusing på eget vaktlag, og kontakte kollegastøtte ved behov.
Planlegge/ utarbeide arbeidsplan for hver vakt.
Utføre oppgaver delegert av overordnede og stasjonsleder.
Instruere på eksterne og interne kurs.

Kvalifikasjoner:
Gjennomført og bestått utdanning ved Norges brannskole iht. dimensjoneringsforskriften § 7.7 Interne søkere må ha bestått Befalsutdanning trinn 1 eller Utrykningslederkurs del A og B eller Utrykningslederkurs modul 1-5. Søkere må forplikte seg til å gjennomføre og bestå Befalsutdanning 2 eller Utrykningslederkurs del C snarest, eller Utrykningsleder modul 6 etter ansettelse.
Utdanning på høgskolenivå fra relevante fagområder innen beredskap, risiko- og ledelse er ønskelig.
Minimum 10 års operativ erfaring som heltidsansatt brannkonstabel/ underbrannmester.
Kompetanse innen personalhåndtering.
Førerkort klasse C og kompetansebevis for fører av utrykningskjøretøy.
Oppfylle helse/fysiske krav som stilles til utrykningspersonell.
Plettfri vandel (politiattest må fremlegges)
Må ha god norsk fremstillingsevne samt gode skrivekunnskaper i norsk.
Må ha gode ferdigheter i bruk av etatens dataverktøy.

Personlige egenskaper:
Må kunne arbeide selvstendig og vise initiativ.
Gode leder- og samarbeidsegenskaper.
Være et forbilde som kan identifiseres med Oslo kommunes verdigrunnlag.
Være en god motivator.
Være løsningsorientert.
Gode formidlingsevner, både muntlig og skriftlig.
Må kunne håndtere akutte stressende situasjoner.
Må kunne kommunisere tydelig i jobbsituasjonen.

Språk:
Engelsk
Norsk

Vi tilbyr:
En unik mulighet til å lede et vaktlag.
Et nettverk av ressurspersoner innen risiko- sårbarhets- og beredskapsarbeid.
Godt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer.
Gode utviklingsmuligheter i et sterkt faglig og sosialt miljø.
Lønn i henhold til Oslo kommunes lønnsregulativ, ltr. 32 - 35 kr. 456 400 - 479 100 + vakttillegg.

For nærmere opplysninger om stillingen:

Jobb i Oslo kommune

Bruk din kompetanse til meningsfylte samfunnsoppgaver og få mulighet til et karriereløp hos en av landets største arbeidsgivere. Du samarbeider med engasjerte kolleger i alle aldre og med ulik bakgrunn. Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi ønsker representasjon av kvinner og menn i alle stillinger. Personer med minoritetsbakgrunn oppfordres til å søke. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for personer med nedsatt funksjonsevne. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.

scandinavianpersonnel.com