SkanPers kommunikation
headerlogo
UTGÅTT
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Job title: Senior rådgiver HR

Contract type: Fast stilling

Percentage: 100%

Location: Oslo

Employer: DNB

Closing date: 05--04-2016

Apply for the job here.

Visit our home page.

Follow DNB on:

Facebook

DNB søker Senior rådgiver HR

HR skal styrke laget som jobber som HR Business Partner med to faste stillinger og et 1 års vikariat. Som Senior Rådgiver vil du være hovedkontakt mot en eller flere divisjoner i konsernet. Du blir en sentral ressurs og sparringspartner for forretningsområdenes ledere og medarbeidere i HR-relaterte spørsmål. Vi kan tilby et kompetent HR miljø som jobber bredt i hele HRs verdikjede, som gir gode muligheter for individuell utvikling.

Vi søker deg som trives med HR-oppgaver fra ”a til å”, som har erfaring i hele HRs verdikjede. Du motiveres av å bygge gode relasjoner og ha et tett samspill med linjeledelsen, har god forretningsforståelse og evne til å omsette forretningsstrategier til operativt og strategisk HR-arbeid. Som senior HR rådgiver må du ha kunne arbeide selvstendig og være trygg i HR faglige spørsmål.

Vi kan tilby:

Sette seg inn i forretningsmessige strategier, mål, utfordringer og muligheter og levere HR tjenester som understøtter disse
Være rådgiver og strategisk samtalepartner for ledere i spørsmål knyttet til hele HRs verdikjede. Det gjelder blant annet innenfor bemanningsplanlegging, omstilling, sourcing og organisasjonsendringer, rekruttering, lønn og belønning samt ledergruppe- og teamutvikling
Aktivt støtte lederne i implementeringen av konsern guidelines, policies, retningslinjer og andre HR relaterte konsernføringer, prosesser og aktiviteter

Kvalifikasjoner:
Høyere utdannelse på universitet/høyskole med fagkrets fra HR-området.
Erfaring fra tilsvarende oppgaver i en HR organisasjon
God kjennskap til lov- og avtaleverk innenfor fagområdet

Personlige egenskaper:
Kommuniserer godt, både på norsk og engelsk, og er flink til å formidle budskap som kan være komplekse
God forretningsmessig forståelse og innsikt
Samarbeider godt med andre, og er en teambygger
Engasjert, selvstendig og strukturert
Sterk gjennomføringsevne
Løsningsorientert og fleksibel, men også ha høy integritet
Evne og lyst til å takle en arbeidsdag med stor aktivitet og mange ulike oppgaver

Hvis dette høres ut som en beskrivelse av deg, vil vi gjerne at du sender oss en søknad så raskt som mulig.

For nærmere opplysninger om stillingen:

Contact person:

Kari Schjelderup, phone: +47 908 25 151

Contact person:

Kathrine Lund Neraal, phone: +47 916 37 478

Contact person:

Tormod Lysenstøen, phone: +47 909 66 838
mail to scandinavianpersonnel.comFacebookGoogle PlusTwitter

We look forward to hearing from you

© 2015 Scandinavian Personnel. All rights reserved.

scandinavianpersonnel.com